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本報(bào)訊 人勤春來(lái)早，奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。為推進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，服務(wù)企業(yè)實(shí)現(xiàn)虎年“開(kāi)門紅”，我市推出助企穩(wěn)崗“十六策”，做好全市留崗員工服務(wù)和用工保障工作，幫助企業(yè)破解“用工難”問(wèn)題。
開(kāi)設(shè)“共富班”
搭建“連心橋”
在國(guó)際香料香精（杭州）有限公司廠區(qū)中控室內(nèi)，冉繼坪緊盯控制屏，記錄著生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況。作為2019級(jí)“崇技共富班（原企業(yè)新型學(xué)徒制訂單班）”的學(xué)生，來(lái)自貴州省岑鞏縣的冉繼坪將在今年6月畢業(yè)，目前他已順利通過(guò)轉(zhuǎn)正考核，具備了獨(dú)立上崗頂崗的能力。
作為助企穩(wěn)崗“十六策”中的“一策”，“共富班”培養(yǎng)職工模式采用“企業(yè)出資，學(xué)校培養(yǎng)”機(jī)制，有效推動(dòng)企業(yè)新型學(xué)徒制工作與精準(zhǔn)扶貧相結(jié)合。對(duì)來(lái)建就讀的貧困學(xué)子，補(bǔ)助生活費(fèi)及往返交通費(fèi)等多項(xiàng)費(fèi)用，保障學(xué)生安心學(xué)習(xí)知識(shí)與專業(yè)技能，畢業(yè)后前往對(duì)應(yīng)企業(yè)工作，實(shí)現(xiàn)企業(yè)得人才、學(xué)生家庭“入學(xué)一人、就業(yè)一人、脫貧一家”的雙贏局面。
對(duì)于三年“共富班”的學(xué)習(xí)時(shí)光，冉繼坪坦言，理論學(xué)習(xí)、進(jìn)廠實(shí)踐、脫貧共富的培養(yǎng)模式令自己受益匪淺。據(jù)統(tǒng)計(jì)，“共富班”開(kāi)設(shè)以來(lái)，已與13家化工企業(yè)合作，招收云南、貴州兩地貧困學(xué)生共計(jì)146人，首批畢業(yè)生已全部留建就業(yè)，新一批前往建德本地企業(yè)實(shí)習(xí)的人數(shù)達(dá)56人。
去年，在市人力社保局的幫助下，冉繼坪的父母也來(lái)到了梅城鎮(zhèn)并順利就業(yè)。冉繼坪的父親冉秀榮告訴記者，目前，自己與妻子每月收入8000余元，公司也給自己和妻子繳納了社會(huì)保險(xiǎn)。
“兒子順利實(shí)習(xí)就業(yè)了，一個(gè)月有4000多元的穩(wěn)定收入，之前我們?cè)跍刂荽蚬?，現(xiàn)在我們家在建德又重新團(tuán)聚了，而且一年差不多可以攢下8萬(wàn)多元。”冉秀榮說(shuō)，“過(guò)完年，我們一家都已經(jīng)返回建德上班，這里已經(jīng)成為了我們的第二故鄉(xiāng)”。
鼓勵(lì)“老帶新”
解決“用工荒”
2月15日清晨，兩輛大巴車滿載著百名貴州務(wù)工人員順利返回建德恒力電器公司。令恒力電器人事經(jīng)理何影感到欣喜的是，除了70余名原定復(fù)工人員，通過(guò)春節(jié)期間返貴過(guò)年人員口耳相傳的“好口碑”，還有30余名當(dāng)?shù)厝藛T一同乘坐復(fù)工大巴來(lái)到建德務(wù)工。
目前，恒力電器各條生產(chǎn)線均已實(shí)現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，新入職的員工在老鄉(xiāng)的幫助下快速上手?？粗魉€前一派忙碌景象，何影告訴記者，新老員工共計(jì)100多人，如何安全、順利地返回工廠曾是困擾她的難題，好在市人力社保局發(fā)布了助企穩(wěn)崗的相關(guān)政策，通過(guò)申報(bào)，由該局協(xié)調(diào)派出的大巴車2月13日出發(fā)，跨越千里，順利將員工接回建德，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
據(jù)悉，助企穩(wěn)崗“十六策”還鼓勵(lì)企業(yè)引進(jìn)新員工，并給予招工獎(jiǎng)勵(lì)，通過(guò)“老帶新”解決企業(yè)用工缺口，助力企業(yè)發(fā)展。來(lái)自貴州的姑娘字李麗今年和丈夫一同乘坐返工專車回到建德務(wù)工，并為建德的一系列暖心舉措頻頻點(diǎn)贊，“我們過(guò)完年就擔(dān)心什么時(shí)候能回來(lái)，在人力社保局和梅城鎮(zhèn)政府的幫助下，一切都很順利。而且我們?cè)诼飞线€收到了牛奶、面包等食物，司機(jī)車開(kāi)得也很穩(wěn)”。字李麗說(shuō)：“今年，我們也和家鄉(xiāng)的朋友們作了宣傳，許多人都有意愿來(lái)建德工作”。
記者了解到，為走穩(wěn)“共富路”，市人力社保局在提供服務(wù)時(shí)堅(jiān)持“送崗+送情”雙送結(jié)合，赴貴州、四川等地開(kāi)拓了12個(gè)“勞務(wù)協(xié)作基地”，組織本地企業(yè)赴對(duì)口地區(qū)招聘，并建立崗位信息定期推送機(jī)制。截至目前，已向多個(gè)地區(qū)發(fā)送8次、共10000余個(gè)就業(yè)崗位信息。
據(jù)悉，我市推出的助企穩(wěn)崗“十六策”還涉及“解決住宿問(wèn)題”“解決子女就學(xué)問(wèn)題”等多項(xiàng)民生實(shí)事，目前各項(xiàng)政策正在穩(wěn)步推進(jìn)中，將屬于建德的“暖意”傳遞到每一位外來(lái)務(wù)工人員的手中和心中。
（記者 吳凱 通訊員 黃宏忠）
