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為推動(dòng)主題教育走深走實(shí)，全面落實(shí)人才強(qiáng)市、創(chuàng)新興市戰(zhàn)略，市委組織部會(huì)同各人才工作職能部門，圍繞“高質(zhì)量發(fā)展”命題，積極優(yōu)化“杭幫彩·才有所德”人才服務(wù)體系，賦能傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型提升，人才工作取得了一系列積極成效。

為廣聚天下英才，自主題教育開展以來，市委組織部緊緊圍繞主題教育要求，聚焦推進(jìn)三個(gè)“一號(hào)工程”、打贏“兩場(chǎng)硬仗”總?cè)蝿?wù)和“五大會(huì)戰(zhàn)”主抓手，全力推進(jìn)雙招雙引提效行動(dòng)。

據(jù)市委組織部人才工作科負(fù)責(zé)人介紹，今年，我市引進(jìn)落地中國(guó)化工學(xué)會(huì)杭州服務(wù)站，實(shí)現(xiàn)國(guó)家級(jí)學(xué)會(huì)工作站零的突破；獲評(píng)2023“科創(chuàng)中國(guó)”浙江省級(jí)創(chuàng)新基地；緊扣鄉(xiāng)村人才振興促進(jìn)共同富裕目標(biāo)，創(chuàng)新發(fā)布“萬個(gè)共享工位計(jì)劃”，開展“鄉(xiāng)村夢(mèng)想家——我在建德有個(gè)村”招募活動(dòng)，持續(xù)擦亮“建德農(nóng)創(chuàng)客”鄉(xiāng)村人才品牌。下一步，將堅(jiān)持“以才促產(chǎn)”戰(zhàn)略要求，錨定浙西人才科創(chuàng)高地目標(biāo)，營(yíng)造有品質(zhì)保障、創(chuàng)業(yè)氛圍的人才服務(wù)生態(tài)，為打造“幸福宜居之城、文旅共富樣本”提供人才支撐，打響“創(chuàng)在云水間 逐夢(mèng)建德城”人才IP。

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)本質(zhì)是人才驅(qū)動(dòng)。市科技局積極引導(dǎo)企業(yè)增強(qiáng)自身引才意識(shí)，加大人才工作力度。新安化工通過外部引進(jìn)和內(nèi)部培養(yǎng)兩種模式，為“浙江省硅基新材料重點(diǎn)企業(yè)研究院”引育了一大批高層次人才，有效激發(fā)了企業(yè)創(chuàng)新活力。

新安化工“浙江省硅基新材料重點(diǎn)企業(yè)研究院”有機(jī)硅研發(fā)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人說：“我們通過建立人才梯隊(duì)，培養(yǎng)學(xué)科方向的技術(shù)骨干，搭建好人才‘蓄水池’工作。自研究院成立以來，已研發(fā)掌握了多項(xiàng)核心技術(shù)，并成功孵化了19個(gè)系列的產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)了開發(fā)中心項(xiàng)目和高產(chǎn)能項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)化落地?！?/p>

在市委組織部指導(dǎo)下，各人才工作職能部門堅(jiān)持主題教育標(biāo)準(zhǔn)不降、勁頭不松，聚焦企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)人才需求，主動(dòng)對(duì)接靠前服務(wù)，實(shí)現(xiàn)國(guó)家級(jí)、省級(jí)高層次人才新突破。今年，市科協(xié)指導(dǎo)創(chuàng)建國(guó)家級(jí)科技小院5家，數(shù)量位居全省第一；市科技局指導(dǎo)新化化工成功創(chuàng)建了“浙江省阻燃新材料重點(diǎn)企業(yè)研究院”，持續(xù)推動(dòng)科技成果在企業(yè)側(cè)高效轉(zhuǎn)化落地。浙江省阻燃新材料重點(diǎn)企業(yè)研究院阻燃材料研究所相關(guān)負(fù)責(zé)人說：“我們企業(yè)研究院自建成以來，掌握了一系列無鹵阻燃劑的制備工藝，發(fā)表了一系列發(fā)明專利，預(yù)計(jì)在明年實(shí)現(xiàn)8000噸的阻燃劑生產(chǎn)量，實(shí)現(xiàn)重大突破?！?/p>

實(shí)踐證明，青年科技人才能夠挑大梁、擔(dān)重任。習(xí)近平總書記在浙江考察時(shí)指出，“浙江要在以科技創(chuàng)新塑造發(fā)展新優(yōu)勢(shì)上走在前列?！痹谑形M織部統(tǒng)籌下，市科技局、市人力社保局、市科協(xié)等單位，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述，組成科技服務(wù)小分隊(duì)，走進(jìn)企業(yè)一線開展“百名干部助百企”服務(wù)活動(dòng)和“大走訪大調(diào)研大服務(wù)大解題”活動(dòng)，入企走訪200余次，收集并協(xié)助解決企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)建設(shè)中技術(shù)攻關(guān)、高層次人才引進(jìn)需求等難題50余個(gè)。

市科技局高新科負(fù)責(zé)人表示，在服務(wù)過程中，一方面堅(jiān)持以科技政策進(jìn)行引導(dǎo)，強(qiáng)化企業(yè)創(chuàng)新主體地位，今年累計(jì)新增企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)13家，數(shù)量再創(chuàng)新高；另一方面，積極向上爭(zhēng)取資金支持，助力3家企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)在建設(shè)過程中先后獲得中央引導(dǎo)地方發(fā)展資金支持，爭(zhēng)取上級(jí)資金支持1000萬元以上。并有效推動(dòng)技術(shù)成果落地轉(zhuǎn)化，榮獲省科技領(lǐng)軍企業(yè)1家、省科技小巨人企業(yè)2家，4家進(jìn)入全省創(chuàng)新500強(qiáng)。

人才為產(chǎn)業(yè)帶來技術(shù)支撐，產(chǎn)業(yè)助力青年人才放飛夢(mèng)想。培養(yǎng)用好青年人才，既需要完善硬舉措，也離不開建好軟環(huán)境。主題教育開展以來，市委組織部堅(jiān)持以才促產(chǎn)、以產(chǎn)聚才，優(yōu)化“引育留用”全鏈條，會(huì)同市人力社保局吸引了一大批優(yōu)秀青年人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，杭州齊全汽車配件有限公司總經(jīng)理程權(quán)就是其中之一。

作為青年優(yōu)秀人才代表，程權(quán)入選了杭州市大學(xué)生杰出創(chuàng)業(yè)人才培育計(jì)劃第十一批培育對(duì)象。程權(quán)說：“像我們這一代90后基本都是互聯(lián)網(wǎng)的原住民，所以我們?cè)谶@方面有更多的敏感性和更好的行業(yè)直覺，我們年輕人更應(yīng)該投身這方面。希望大家在畢業(yè)之后可以選擇回到家鄉(xiāng)，開創(chuàng)自己獨(dú)特的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之路?！?/p>

為繼續(xù)厚植人才沃土，市委組織部圍繞主題教育要求，推進(jìn)“人才星系”平臺(tái)二期建設(shè)，成立高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進(jìn)會(huì)，開展金秋人才服務(wù)季行動(dòng)；會(huì)同市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局舉辦高素質(zhì)農(nóng)民和農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)45期，新增農(nóng)村實(shí)用人才6700余人，“豆腐包制作”“草莓種植”等為代表的“建德師傅”鄉(xiāng)村人才精準(zhǔn)培育模式入選浙江省第三批共富試點(diǎn)，逐夢(mèng)鄉(xiāng)村激活共富力；深入實(shí)施青年人才“引鳳還巢”工程，持續(xù)擦亮農(nóng)創(chuàng)客人才品牌，首設(shè)“建德農(nóng)創(chuàng)日”禮遇人才，建德“三式”引育農(nóng)創(chuàng)客機(jī)制獲評(píng)2023全國(guó)人才工作創(chuàng)新優(yōu)秀案例、浙江省高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕示范區(qū)最佳實(shí)踐案例，累計(jì)農(nóng)創(chuàng)客總量3000余人。

據(jù)市人力社保局人才服務(wù)科負(fù)責(zé)人介紹，今年以來，該局開展了“新春納才 遇建未來”“才聚杭州 遇建未來 ”百校專列等招聘活動(dòng)，新增就業(yè)11000余人，返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)4000余人，新增博士后工作站2家，新引進(jìn)博士后22人，新引育認(rèn)定杭州市高層次人才300余人，新建成浙西海歸中心，承辦了智匯浙西·人才聚力創(chuàng)富行動(dòng)建德站活動(dòng)。下一步，該局將繼續(xù)匯人才促創(chuàng)新，加大招才引智力度，形成長(zhǎng)效招引機(jī)制，舉辦各類引才活動(dòng)，打響青年人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新高地品牌。

【編后語(yǔ)】在主題教育中，市委組織部切實(shí)發(fā)揮牽頭抓總職能，市科技局、市人力社保局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市科協(xié)等有關(guān)部門各司其職、密切配合，以創(chuàng)新舉措深入解答了招才引智這一重要課題，為科技人才引進(jìn)按下了“快進(jìn)鍵”，給高技能人才亮起了“綠燈”，讓鄉(xiāng)村人才“加速跑”，極大地提升了我市的人才吸引力，為助推全市科技創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展注入了強(qiáng)大動(dòng)能。

（記者 紀(jì)雪聰）